『かえる勤怠管理 医療』の施設・部署・職種・雇用形態・勤務形態に応じた詳細設定
就業規則や給与規定、勤怠管理ルールの設定で、多様な医療スタッフの働き方に合わせた柔軟な勤怠管理
部署・職種ごとに異なるルールも勤務地を分けて設定できます。
24時間の医療現場で夜勤・宿直など日をまたぐ勤務に対応。
（例）営業日分岐の時刻設定：04:00
スタッフAの出勤打刻：2021/03/18 22:00
スタッフAの退勤打刻：2021/03/19 06:00
営業日分岐前の出勤は、退勤時刻が翌日でも当日の勤務扱いに。
まるめ時刻の設定で打刻時刻単位を自動調整。
（例）まるめ時刻設定：15分単位
出勤打刻「09:01〜09:14」→ 出勤時刻「09:15」
1分単位から出勤・退勤時刻の切り捨てを設定できます。
残業アラートで、医療施設の36協定も柔軟に管理。
業種によって勤怠管理に求めることは様々です。
病院・クリニックなど医療施設におすすめな『かえる勤怠管理 医療』のほか、
一般・介護・ビル管理・派遣・飲食・アミューズメントの6つの業界に特化した勤怠管理システムをご利用いただけます。
